為貫徹落實(shí)省、市教育系統(tǒng)有關(guān)履職盡責(zé)督促檢查工作的精神，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，著力解決教育系統(tǒng)中的履職不力、作風(fēng)不實(shí)、為證不廉等問題，不斷提高我校教育教學(xué)工作能力和水平，進(jìn)一步加強(qiáng)我校履職盡責(zé)工作，根據(jù)市教育局印發(fā)的《荊門市教育系統(tǒng)關(guān)于2016年度加強(qiáng)履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案》、市委辦公室、市政府辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)<市糾風(fēng)辦關(guān)于2016年度加強(qiáng)政府部門履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案>的通知》（荊辦發(fā)電〔2016〕22號(hào)）和《省教育廳關(guān)于印發(fā)< 2016年度全省教育系統(tǒng)接受履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案>的通知》（鄂教辦〔2016〕2號(hào)）要求，結(jié)合我校實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

　　一、總體要求

　　通過查糾、整改依法治校、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)師生、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任等方面存在的問題，著力解決履職不力、作風(fēng)不實(shí)、為政不廉等突出問題，著力營造優(yōu)質(zhì)高效、廉潔從政、廉潔從教的良好環(huán)境，全面提高我校全體干部職工履職盡責(zé)能力和水平，加強(qiáng)品正文化建設(shè)，著力打造建設(shè)江漢平原藝術(shù)教育中心學(xué)校，進(jìn)一步提升人民群眾和社會(huì)各界對(duì)我校治學(xué)辦學(xué)的滿意度。

　　二、督促檢查對(duì)象

　　我校各處室、各行政單位（年級(jí)）履職盡責(zé)情況。

　　三、督促檢查內(nèi)容

　　1、主體責(zé)任方面。學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是否制定落實(shí)主體責(zé)任清單，推進(jìn)“主體責(zé)任問責(zé)年”活動(dòng)；領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否帶頭學(xué)習(xí)貫徹廉潔自律準(zhǔn)則和紀(jì)律處分條例，發(fā)揮表率作用；是否強(qiáng)化干部選拔任用、入學(xué)招生、學(xué)校資產(chǎn)、基建項(xiàng)目、科研資金等重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)管，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控等。

　　2、作風(fēng)建設(shè)方面。是否落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神、省委“六條意見”要求，嚴(yán)格遵守辦公用房、公務(wù)用車、公務(wù)接待、承擔(dān)教學(xué)科研任務(wù)、因公因私出國（境）等方面的制度規(guī)定，持之以恒糾正“四風(fēng)”；是否加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，將師德作為教師年度考核、崗位聘任、職務(wù)（職稱）評(píng)審、績效評(píng)價(jià)和評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)的重要標(biāo)準(zhǔn)。

　　3、服務(wù)師生方面。是否存在有償招生行為；是否嚴(yán)格執(zhí)行國家教育收費(fèi)政策，做到不擅立收費(fèi)項(xiàng)目、不擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；是否嚴(yán)格服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)的范圍、標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持學(xué)生自愿和非盈利原則；合作辦學(xué)項(xiàng)目收費(fèi)是否規(guī)范；繼續(xù)教育管理是否規(guī)范，收費(fèi)是否符合規(guī)定要求；是否落實(shí)國家資助政策措施，確保不讓一名學(xué)生因家庭經(jīng)濟(jì)困難失學(xué)。

　　4、依法治校方面。學(xué)?；驹O(shè)施建設(shè)管理是否規(guī)范；辦學(xué)行為是否規(guī)范；是否全面推進(jìn)教育信息化建設(shè)；是否切實(shí)完善監(jiān)督方式，健全重大決策公示和聽證制度，重要改革方案、重大決策措施、重點(diǎn)工程項(xiàng)目在決策前是否公開征求意見，并以適當(dāng)方式公布意見采納情況；是否按照教育改革的要求，突出辦學(xué)特色，切實(shí)提高教育教學(xué)質(zhì)量等。

　　四、方法步驟

　　履職盡責(zé)督促檢查工作從4月底開始，12月底結(jié)束。分四個(gè)階段認(rèn)真組織實(shí)施：

　?。ㄒ唬﹦?dòng)員部署階段（4月底至5月底）

　　1、健全機(jī)構(gòu)，成立專班。

　　按照“統(tǒng)一組織、分級(jí)負(fù)責(zé)，分類督查、上下聯(lián)動(dòng)”的原則，我校履職盡責(zé)督促檢查工作在校黨委辦公室和校督查室領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。校督查室成立履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)我校加強(qiáng)履職盡責(zé)接受督促檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)部署與督辦落實(shí)。

　　組  長：原野

　　副組長：謝澤滔、趙杏芳、馬斌、高興華、陶先斌

　　成  員：各處室負(fù)責(zé)人和各行政單位（年級(jí)）主要負(fù)責(zé)人。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作專班，謝澤滔同志負(fù)責(zé)，工作專班設(shè)立辦公室，張平同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)日常工作。

　　2、制定方案，細(xì)化任務(wù)。各科室、各年級(jí)、各行政組結(jié)合我?！?016年度加強(qiáng)履職盡責(zé)督促檢查工作實(shí)施方案》落實(shí)相關(guān)工作要求，力求目標(biāo)任務(wù)明確，方法措施具體。

　　3、召開會(huì)議，專題部署。5月底，召開我校履職盡責(zé)督促檢查工作動(dòng)員大會(huì)，專題進(jìn)行部署。

　　4、暢通渠道，接受監(jiān)督。向社會(huì)公布投訴監(jiān)督電話和服務(wù)熱線電話，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。

　　（二）查找問題和公開承諾階段（5月底至7月10日）

　　1、廣泛征求意見。要敞開大門，走出去、請(qǐng)進(jìn)來、沉下去，采取召開座談會(huì)、開展問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、走訪服務(wù)對(duì)象、公布投訴監(jiān)督電話等多種形式，廣泛征求“兩代表一委員”、廣大師生及人民群眾對(duì)我校履職盡責(zé)方面的意見和建議。

　　2、認(rèn)真查擺問題。結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育，校領(lǐng)導(dǎo)班子成員指導(dǎo)分管部門、年級(jí)對(duì)照督促檢查內(nèi)容，以信訪問題為導(dǎo)向，全面查找履職盡責(zé)中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，研究整改措施。校督查室對(duì)自查出來的問題和征集到的意見進(jìn)行認(rèn)真梳理，建立問題臺(tái)賬，并就反映強(qiáng)烈的問題和重點(diǎn)事項(xiàng)，結(jié)合我校職能，作出具體承諾，并通過微信、報(bào)紙、電視、校園網(wǎng)站向社會(huì)公開，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督。

　?。ㄈ┱碾A段（7月11日至10月底）

　　1、堅(jiān)持問題導(dǎo)向。要將問題整改貫穿于履職盡責(zé)督促檢查工作始終。對(duì)能解決的問題要及時(shí)解決，對(duì)一時(shí)無法解決的要制定整改計(jì)劃，限時(shí)整改到位；對(duì)涉及政策性強(qiáng)或沒有政策依據(jù)的問題，要做好解釋工作。同時(shí)，注重宣傳整改成果，讓廣大師生和人們?nèi)罕娬鎸?shí)感受到履職盡責(zé)督促檢查工作的實(shí)際成效。

　　2、加強(qiáng)督導(dǎo)檢查抓整改。校履職盡責(zé)督促檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時(shí)進(jìn)行明察暗訪，全面掌握履職盡責(zé)督促檢查工作效果，對(duì)口收集廣大師生和社會(huì)各界的意見和建議，并督促整改落實(shí)。

　　3、兌現(xiàn)承諾。認(rèn)真對(duì)待向社會(huì)公開承諾事項(xiàng)，自查和收集問題整改到位情況。要以解決群眾投訴問題的滿意度為重點(diǎn)，對(duì)存在的問題認(rèn)真制定整改方案，一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)，確保公開承諾的事項(xiàng)兌現(xiàn)落實(shí)到位。

　　4、采取倒查追責(zé)。對(duì)在明察暗訪中發(fā)現(xiàn)、專項(xiàng)整治中受理的投訴問題，學(xué)校將督促調(diào)查處理。對(duì)于情節(jié)惡劣、影響較大、范圍較廣的，將啟用倒查追責(zé)措施，實(shí)行“一案雙查”，報(bào)請(qǐng)市教育局追究直接責(zé)任人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

　?。ㄋ模┛偨Y(jié)及結(jié)果運(yùn)用階段（11月至12月上旬）

　　1、加強(qiáng)考核通報(bào)。11月底，學(xué)校督查室將綜合第三方監(jiān)督、師生測評(píng)、集中民主評(píng)議、平時(shí)工作評(píng)價(jià)四個(gè)方面的情況，對(duì)各科室、各部門、各年級(jí)履職盡責(zé)情況進(jìn)行綜合評(píng)分考核，考核結(jié)果全校通報(bào)。各科室、各部門要主動(dòng)加強(qiáng)與廣大師生與社會(huì)公眾的溝通聯(lián)系，聽取他們的意見建議，接受他們的監(jiān)督檢查，做到態(tài)度誠懇、整改到位，得到師生和社會(huì)各方面的認(rèn)同。

　　2、鞏固深化成果。認(rèn)真分析總結(jié)測評(píng)情況，針對(duì)存在問題，深化整改措施，切實(shí)建立履職盡責(zé)長效機(jī)制。11月下旬，各科室、各部門向校督查室報(bào)送落實(shí)履職盡責(zé)督促檢查工作書面總結(jié)報(bào)告。12月10日前，校督查室匯總情況向市教育局上報(bào)我校落實(shí)履職盡責(zé)督促檢查工作總結(jié)報(bào)告。

　　3、檢查結(jié)果運(yùn)用。校督查室考核結(jié)果與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、績效工資考核及年終評(píng)先評(píng)優(yōu)表彰掛鉤，對(duì)工作開展組織不力、群眾反映問題較多、檢查期間發(fā)生嚴(yán)重問題，造成負(fù)面影響的單位和個(gè)人，將嚴(yán)肅處理。

　　五、工作要求

　?。ㄒ唬?qiáng)化責(zé)任落實(shí)。要切實(shí)落實(shí)主體責(zé)任，黨委書記要負(fù)總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)管好分管領(lǐng)域，要認(rèn)真謀劃好、精心組織好履職盡責(zé)督促檢查工作，并將壓力傳導(dǎo)到基層，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)；領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)對(duì)我校履職盡責(zé)工作的領(lǐng)導(dǎo)，制定工作方案，細(xì)化工作措施，明確時(shí)間進(jìn)度，抓好各階段工作任務(wù)落實(shí)。

　?。ǘ?qiáng)化問題導(dǎo)向。要緊緊圍繞督查內(nèi)容，通過自查自糾、征求群眾意見、受理群眾舉報(bào)投訴，深入查找群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，研究制定整改方案，抓好整改落實(shí)，并從中選擇突出問題開展專項(xiàng)整治。公開整改承諾，公開整改進(jìn)展和結(jié)果，公開投訴處理結(jié)果，接受群眾監(jiān)督。

　?。ㄈ?qiáng)化問責(zé)追究。要加大責(zé)任追究力度，對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的典型案例，要正確對(duì)待，實(shí)事求是，不包庇不掩飾，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。同時(shí)，要嚴(yán)格實(shí)行“一案雙查”，不僅追究直接責(zé)任人的責(zé)任，還要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，并進(jìn)行公開曝光。

　　（四）強(qiáng)化制度建設(shè)。要針對(duì)存在的突出問題，分析監(jiān)督管理方面存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地健全完善機(jī)制制度。同時(shí)要認(rèn)真總結(jié)糾正整改中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，形成保障履職盡責(zé)的長效機(jī)制。

　?。ㄎ澹?qiáng)化宣傳引導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組要及時(shí)了解履職盡責(zé)督促檢查工作要求，充分運(yùn)用報(bào)紙、電視、微信、網(wǎng)絡(luò)等媒體，向社會(huì)廣泛宣傳我校的工作成效、辦事程序，誠懇接受監(jiān)督、認(rèn)真聽取意見，并大力宣傳履職盡責(zé)方面取得的成效，宣傳先進(jìn)典型，增進(jìn)群眾對(duì)我校教育工作的理解和支持。

　　荊門市第一中學(xué)

　　2016年5月3日